人才招募

C#研發工(gōng)程師

崗位職責：

1. 項目核心代碼編寫；

2. 項目需求功能的實現；

3. 維護公司現有項目；

4. 獨立完成軟件開(kāi)發中(zhōng)各類型文檔的編寫工(gōng)作；

5. 根據項目經理的要求完成項目程序開(kāi)發工(gōng)作；

任職要求：

1. 專科及以上學曆，計算機軟件相關專業；

2. 精通C#語言編程，具有桌面軟件開(kāi)發經驗

3. 熟悉插件式開(kāi)發，掌握多線程、并行編程、繪圖Grapic、硬件設備（串口、以太網通信等）相關開(kāi)發經驗優先；

4. 熟悉C#中(zhōng)Http、Webservice、Socket等相關的網絡開(kāi)發技術和XML相關技術；

5. 熟練掌握C++編程，掌握C#和C++接口調用，具備C++動态庫編程能力；

6. 熟悉mysql，sqlserver、oracle、redis、postgres等數據庫一(yī)種或多種，對存儲原理，存儲過程有一(yī)定了解；

7. 熟悉.net core的webapi開(kāi)發

8. 具備良好的分(fēn)析解決問題能力；責任心強，具備良好語言表達能力和協調能力。

大(dà)數據總工(gōng)程師

崗位職責：

1. 負責大(dà)數據和PaaS項目的售前拓展提前介入和支持；

2. 大(dà)數據項目的專業服務交付（方案設計和實施、二次開(kāi)發支持、性能優化、數據管理等技術服務）與維護；

3. PaaS平台（包含Docker、微服務框架、中(zhōng)間件、容器運維與安全等）的交付與維護；

4. 負責項目的技術評審,識别項目方案風險點，對項目提供專家意見和建議；

任職要求：

1. 精通大(dà)數據（MPPDB、Hadoop）等相關技術，并精通；Hbase/Hive/MR/Spark/Solr/Storm/Flink其中(zhōng)的任意3個組件技術；

2. 至少精通主流數據庫技術Oracle/PostreSql/MySQL/SQL server中(zhōng)的一(yī)種，精通數據倉庫理論架構，包括但不限于數據調度、ETL、元數據管理和數據監控；

3. 熟悉以下(xià)編程語言的一(yī)種：Java/C#/Python編程語言及腳本語言至少一(yī)種；

4. 具備較好的溝通和團隊協調能力；

5. 具有HCIE和HCIP認證證書(shū)者優先

6. 3-5年本崗位經驗，年齡要求30歲以上。 

互聯網産品經理

崗位職責：

1. 負責用戶需求方案提出及運營策略的可行性建議；

2. 負責産品的内容規劃、開(kāi)發、叠代及日程運營 分(fēn)工(gōng)管理；

3. 統計各項數據和用戶反饋，分(fēn)析用戶需求、行爲，搜集運營中(zhōng)産生(shēng)的功能需求，綜合各部門的意見和建議，統籌安排，讨論、修改，制訂出可行性産品方案；

4. 與技術部、研發部等部門緊密結合，确保産品實現進度和質量；

5. 配合營銷部、運營部進行相關的商(shāng)務合作，并針對同行業發展情況進行市場分(fēn)析；

6. 把握互聯網、物(wù)聯網市場趨勢，制定産品競争戰略和計劃，根據計劃跟蹤項目進展；

任職要求：

1. 大(dà)學本科以上學曆，計算機、通信、電子信息工(gōng)程等信息化相關專業；

2. 具備相關行業同崗位2年以上管理經驗；

3. 具備溝通能力、統籌協調能力、學習能力、邏輯思維能力；

4. 對基本的行業原則有很好的理解，了解如何辨認市場機會，創造産品的策略、定價、叠代、合作、分(fēn)析等。

測試工(gōng)程師

崗位職責：

1. 制定、編寫軟件測試計劃、測試用例、測試報告等相關測試文檔；

2. 搭建和維護測試環境，完善測試規範程序；

3. 執行終端、移動端的測試工(gōng)作，對軟件系統進行功能測試、性能測試、兼容性測試、穩定性測試，提交測試報告；

4. 對測試過程中(zhōng)的問題進行記錄，協助開(kāi)發人員(yuán)快速重現bug，有效跟進問題解決；

5. 從用戶體(tǐ)驗角度，提出軟件産品/項目的改善意見；

任職要求：

1. 本科科學曆，至少擁有2年及以上軟件測試經驗；

2. 熟悉常用軟件測試工(gōng)具、缺陷管理工(gōng)具，熟知(zhī)相關的測試流程；

3. 掌握.NET、JAVA、C、C++中(zhōng)至少一(yī)種語言，熟悉Oracle、MySQL中(zhōng)至少一(yī)種數據庫的使用；

4. 具有較好的系統測試需求分(fēn)析和案例場景設計能力；

5. 有較強的邏輯思維能力，良好的溝通協調能力和團隊合作精神

區域經理

崗位職責：

1. 通過業務梳理開(kāi)拓新渠道；

2. 深挖渠道信息，對接大(dà)客戶（政府）；

3. 項目銷售、跟蹤；

4. 完成區域銷售指标，包括年度計劃簽約額與回款額；

5. 完成年度銷售目标後，制定開(kāi)發拓展渠道客戶目标；

6. 負責組建（華北(běi)）區域銷售團隊。

任職要求：

1. 本科以上學曆，專業不限；

2. 思維清晰，能多角度分(fēn)析問題，具有一(yī)定社會認知(zhī)及見解；

3. 語言表達能力較好，善于溝通，可接受短期出差；

4. 有做過全國範圍的軟件類項目的營銷管理，整體(tǐ)營銷工(gōng)作及經營業績考核有一(yī)定的認識理解能力、分(fēn)析能力、創新能力，較強的抗壓能力； 

5. 有良好的商(shāng)務技巧和溝通能力，善于根據市場變化，客戶需求和市場競争需求、制定營銷方針、銷售策略、具有較強的人際關系處理能力； 

6. 具有合同金額100萬以上項目經驗；

7. 具有住建、公安等部門渠道資(zī)源者優先。 

 

 

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